Vansudsko rešavanje radnih sporova je najbrži, najekonomičniji i najsvrsishodniji način rešavanja radnih sporova!

U našem pravnom okviru, vansudskim rešavanjem radnih sporova predviđeno je da se sporovi mogu rešiti arbitražno, posredovanjem ili mirenjem.

Prednost vansudskog rešavanja radnih sporova je koristan i za pojedinca i za poslodavca, a i za društvo u celini. S obzirom da se tužbeni zahtevi i sudske presude često objavljuju u medijima, što za kompanije nosi reputacioni rizik, izbor vansudskog rešavanja radnih sporova je najbolje rešenje. Ovaj način rešavanja radnih sporova je dobar i za zaposlene jer je brz i besplatan pred Republičkom agencijom za mirno rešavanje radnih sporova. 

Cilj konferencije je da sve zainteresovane strane, kako kompanije tako i zaposlene, uputi na rešavanje individualnih i kolektivnih radnih sporova mirnim putem kroz arbitražu, posredovanje ili mirenje. Jedno od važnih pitanja jese i zapošljavanje stranaca i upućivanje zaposlenih na rad u inostranstvo pa će na Konferenciji biti rešena sporna pitanja iz ove oblasti i razrešene nedoumice kod primene najnovijih zakonskih propisa.

Učesnici konferencije imaće mogućnosti da kroz diskusiju, razmenu iskustava sa drugim učesnicima, postavljanje pitanja i davanje odgovora od strane istaknutih stručnjaka, razjasne mnoge nedoumice i dileme na koje nailaze u obavljanju poslova iz ove oblasti.